«Нужно лишь продолжать действовать, учиться новому и привлекать нужных людей, и успех не заставит себя ждать»

Олеся Славянская — вдохновитель, президент Федерации акробатического рок-н-ролла Ростовской области.

 

 

 

— Кто такая Олеся Славянская? Просто счастливый человек, вдохновитель, мама, жена, дочь, тренер?

 

— Да, я мама, жена, предприниматель, вдохновитель, тренер, бизнес-тренер, коуч и наставник, и все эти роли важны, но на самом деле главное, что я — счастливый человек, умеющий мечтать. Я увлеченно занимаюсь тем, что люблю, и стараюсь избегать всего, что не приносит радости.

 

Конечно, в жизни бывают стрессовые ситуации, которые могут вывести меня из равновесия, но я стараюсь наслаждаться каждым мгновением. Я искренне люблю людей и этот мир, и мечтаю о том, чтобы рядом со мной другим становилось лучше.

 

 

 

— Как ты чувствуешь себя, когда просыпаешься утром и видишь расписанный день с 9.00 до 20.00?

 

— Просыпаясь утром и видя перед собой день, расписанный от 9:00 до 20:00, я ощущаю прилив оптимизма. Такие дни случаются нечасто, и обычно они связаны с какими-то значимыми проектами. В эти моменты я буквально переполнена энергией и готова взять на себя любые задачи.

 

Однако я всегда стремлюсь сохранить гибкость в своём графике. Даже в самые насыщенные дни я обязательно выделяю время для отдыха и общения с семьёй. Эти мгновения стали неотъемлемой частью моего расписания, и потому, если день оказывается особенно плотным, это лишь подтверждает, что впереди меня ждут важные и интересные события. Именно это наполняет меня вдохновением и готовностью встретить новые вызовы!

 

 

 

— В ноябре ты была одной из трех мастеров, ведущих стратегическую сессию в «Тринити». Что для тебя значило быть мастером этой сессии? Какую ответственность ты ощущала перед участниками и движением в целом?

 

Для меня большая честь быть Мастером такой важной стратегической сессии для движения «Вдохновители». Особенно значимо то, что я не только выполняла роль Мастера, но и была активным участником, глубоко заинтересованным в происходящем. Мы занимались вопросами, имеющими стратегическое значение для будущего нашего движения, и именно это придаёт огромную ценность нашей работе.

 

Что касается ответственности перед участниками, она остаётся неизменной на всех наших событиях и мероприятиях. Мы всегда подходим к нашим задачам с максимальной серьёзностью, любовью и душой.

 

 

 

— Почему ты решила выбрать тему психологии игры и геймификации для своего тренинга во время Слета для специалистов по организации работы муниципальных образованиях?

 

— Если честно, я не выбирала эту тему специально. Идея пришла от организаторов. Но, удивительно, эта тема неожиданно оказалась близка мне, ведь, погружаясь в разработку тренинга, я осознала, что всегда, на протяжении всей жизни, использовала игровые методы и нестандартные интерактивные подходы в работе на разных уровнях. Будь то организация мероприятий, разработка тренинговых программ или работа с детьми и взрослыми — понимание сути игр и игровых процессов помогает вовлекать людей в любой процесс с огромным интересом. Так что тема геймификации оказалась невероятно актуальной и близкой мне, и я рада, что она нашла своё отражение в моём тренинге.

 

 

 

— Какие особенности работы с крупными корпоративными клиентами, таким как «Магнит» ты можешь отметить?

 

— У крупных корпоративных клиентов, как правило, высокая степень насмотренности и повышенные требования. Они уже прошли через множество различных обучающих программ, взаимодействовали с разными тренерами и командами, испытали на себе различные методики и подходы. Поэтому они хорошо знают, чего хотят, и предъявляют высокие ожидания к качеству предоставляемых услуг. Это накладывает особую ответственность на тех, кто работает с такими клиентами, требуя соответствия их уровню требований и ожиданий.

 

Именно это отличает работу с крупными компаниями от сотрудничества с небольшими организациями, где опыт сотрудников может быть значительно скромнее. Если работать с людьми, у которых мало опыта, достаточно легко добиться прогресса, начиная практически с нуля. Однако впечатлить тех, кто уже имеет значительный багаж знаний и опыта, гораздо труднее. Им нужно предложить нечто по-настоящему уникальное и инновационное, чтобы вызвать интерес и восхищение.

 

 

 

— Олеся, ты участвовала в создании проекта «Бренд личности». Расскажи, как родилась эта идея и как она развивается сейчас?

 

— Это одна из тех редких идей, которую я не продолжила самостоятельно, но я безумно счастлива, что она получила развитие и живет дальше. Горжусь тем, что была причастна к этому проекту на этапе его зарождения. Всё началось с моей любви к подросткам и желания помочь им развиваться всесторонне. Работая в спорте, я видела, что этого недостаточно, и мне хотелось создать пространство, где дети могли бы расти как личности, развивая навыки и качества, которые будут полезны им в будущем. Так родилась идея школы для подростков, которая стала местом, где ребята могут раскрыть свой потенциал.

 

Сейчас команда Галины Соловьевой успешно продолжает эту деятельность, создавая уникальный бренд на рынке работы с подростками. Уже многие годы они организуют всероссийские смены в лагере, которые пользуются огромной популярностью благодаря насыщенной программе. Этот проект стал настоящим успехом, и для меня большая честь и радость приезжать туда в качестве спикера, делясь своими знаниями и опытом с ребятами.

 

 

 

— Как возникла идея организовать VIP-тренинг в Геленджике? Что послужило основным стимулом для создания этой программы?

 

— Программа в Этномире, в которой я участвовала, стала для меня настоящим источником вдохновения. Пройдя её как участник, я ощутила мощь методик и практик, применяемых там, и одновременно увидела возможности для улучшения. Прожив весь этот опыт изнутри, я ясно представляла, как можно сделать его еще более глубоким и эффективным. Благодаря поддержке создателей и методологов программы, которым я безмерно благодарна за оказанное доверие, я смогла привнести свои инструменты и создать уникальную версию. Именно это стало стимулом для дальнейшего развития: я почувствовала невероятный эффект от участия и поняла, насколько сильно всё это работает. Захотелось поделиться этим с другими, усилив и улучшив программу.

 

 

 

— Как ты приняла решение принять участие в тренинге в «Этномире»? Что тебя больше всего волновало перед началом?

 

— Все мои жизненные решения принимаются мною довольно легко. Если я чувствую, что в каком-то предложении есть энергия, оно не противоречит моим внутренним убеждениям и желаниям, я всегда соглашаюсь попробовать. В данном случае я не просто приняла предложение, а сама проявила инициативу. Узнав о предстоящем событии, я не сомневалась ни минуты и ни капли об этом не жалею, поскольку это стало отправной точкой нового этапа в моей жизни.

 

Перед началом меня не столько волновал сам процесс, сколько захватывало любопытство: что же меня ждёт? У меня сразу появился внутренний запрос: я хотела понять, как всё будет устроено изнутри, и даже не подозревала тогда, что впоследствии займусь чем-то подобным. Мой изначальный запрос заключался в том, чтобы не только пройти участие, но и самому организовать что-то похожее. Так всё и произошло.

 

 

 

— Как сообщество «Вдохновители» повлияло на твое профессиональное развитие?

 

— Не могу ограничить влияние сообщества «Вдохновители» одним лишь словом «профессиональное» или «развитие». Оно действительно изменило мою жизнь, и исключительно в положительную сторону, открыв передо мной новые горизонты возможностей и ресурсов. Ещё до знакомства с сообществом я посвятила свою жизнь работе с подростками, стремясь оказать положительное влияние на всех, с кем соприкасаюсь, создавать условия, в которых людям становится лучше. Я всегда стремилась к тому, чтобы рядом со мной люди росли и развивались.

 

Но встреча с сообществом «Вдохновители» показала мне новый уровень системного подхода к этому делу. Там я обнаружила не двух-трёх единомышленников, а целую группу выдающихся личностей, которые меня восхищают, вдохновляют и обогащают. Попав в это сообщество, я ощутила, что моя миссия, вынашиваемая годами, теперь обретает новую форму и получает больше шансов на реализацию. Всё закрутилось словно снежный ком: появились новые возможности, расширились границы деятельности. Если раньше я работала преимущественно с подростками, то теперь сфера моего влияния распространилась на личное развитие, методологию, работу с крупными корпорациями и компаниями.

 

Теперь я нахожу источники вдохновения в собственной реализации и имею возможность влиять на системные изменения в стране.

 

Это невероятная сила, которая заряжает меня энергией и желанием двигаться вперёд. Влияние сообщества на мою жизнь невозможно переоценить.

 

 

 

— Было ли трудным решением открыть свой спортивно-досуговый центр «Алиса», учитывая отсутствие аналогичных секций в вашем городе?

 

— Мне нравится заниматься тем, что никто прежде не делал, потому что в этом случае у тебя появляется уникальная возможность проявить себя и не вступать в прямую конкуренцию с кем-то. На самом деле, я никогда не строила свою деятельность, сравнивая её с чужими достижениями. Если у меня возникает желание что-то сделать, я просто действую, независимо от того, занимаются ли этим другие. Это мой личный выбор, основанный на внутренних побуждениях.

 

 

 

— Что ты считаешь своим самым большим достижением в жизни?

 

Моя семья и счастливый брак — это, безусловно, не моё достижение, а величайшая награда в жизни. Самое большое моё счастье заключается в том, что у нас крепкая, гармоничная и прекрасная семья, хоть и не идеальная, но идеально подходящая для каждого из нас.

 

 

 

— Я знаю, что каждый год, ты 2 раза пишешь 100 мечт. А есть ли у тебя большая мечта, которая пока остаётся нереализованной?

 

— Примерно 60% моих мечтаний пока остаются нереализованными. Возможно, некоторые из них оказались не столь важными, и я поняла, что они не так уж и нужны. Другие же кажутся пока недосягаемыми. Есть мечты, которые я планирую осуществить, когда мне исполнится 90 лет, а также те, что рассчитаны на возраст 50 лет. Эти мечты грандиозны и пока далеки от воплощения, но я уверена, что однажды они станут реальностью.

 

 

 

— В 30 лет ты освоила акробатический рок-н-ролл. Что побудило начать обучение этому направлению? Какие сложности возникли в процессе освоения нового вида спорта?

 

— Сказать, что я полностью освоила акробатический рок-н-ролл, было бы преувеличением. Ведь я не стала спортсменкой, а выбрала путь тренера, что подразумевает совершенно иной функционал. Стоит отметить, что далеко не все выдающиеся тренеры ранее добивались высоких результатов в спорте, а у меня и вовсе не было прошлого опыта в этом виде спорта. Тем не менее, мои навыки тренера и управленца, а также способность эффективно общаться с профессионалами помогли мне успешно войти в эту сферу.

 

Кроме того, я активно сотрудничала с мастерами своего дела, приглашенными экспертами и тренерами, что позволило мне быстро и качественно освоить необходимые аспекты. Сложностей в процессе не возникало: если что-то не получалось, я училась, а если не могла справиться самостоятельно, привлекала специалистов. Мои управленческие навыки и умение решать задачи не остались незамеченными, и вскоре мне предложили участвовать в конкурсе на должность президента Федерации — не как спортсмену или тренеру, а как менеджеру.

 

Со стороны может показаться, что начинать что-то новое в 30 лет — это сложно. Но если у вас есть сильное желание и страсть к делу, то никакие трудности не смогут вас остановить. Когда вы занимаетесь любимым делом, процесс обучения и преодоления препятствий превращается в увлекательное путешествие. Нужно лишь продолжать действовать, учиться новому и привлекать нужных людей, и успех не заставит себя ждать.